【스튜디오】 <br />▶엄지민 <br />안녕하세요. 엄지민입니다. 현상 이면에 숨겨진 사실을 좇아, 팩트추적! 지금 시작합니다. <br /> <br />【인트로】 <br />이재명 대통령의 대선 공약이었던 주 4.5일 근무제. <br /> <br />[이재명 / 대통령 (지난 7월) : 앞으로 노동시간 단축을 반드시 해내야 한다고 생각해요. 많이 일하고 생산성은 떨어지고 힘은 들고 국제경쟁력은 점점 떨어지고 이런 방식으로 우리가 계속 갈 수 있겠느냐.] <br /> <br />최근 정부가 단계적 도입을 공식화하며, 다시 한번 우리 사회의 뜨거운 감자로 떠올랐습니다. <br /> <br />노동계는 저출생, 고용 위기를 극복할 해법이 될 수 있다며 환영의 뜻을 밝혔지만 <br /> <br />[김형선 / 전국금융산업노동조합 위원장 (지난 7월): 우리 사회에서 겪고 있는 저출생, 저고용, 지방소멸 문제 등을 해결하는 해법으로서 주 4.5일제가 나아가야 한다는 말씀을 드리고 있습니다.] <br /> <br />재계는 기업 경쟁력을 떨어뜨릴 것이라는 입장입니다. <br /> <br />[손경식 / 한국경영자총협회 회장 (지난 5월) : 가뜩이나 노동생산성이 경쟁국에 비해 낮고 주요 기업들의 인력 확보가 어려운 상황에서 법정 근로시간만 일률적으로 줄여 주 4.5일제로 시행하자는 논의는 기업의 경쟁력을 떨어뜨리고….] <br /> <br />기대와 우려가 교차하는 건 시민들도 마찬가지. <br /> <br />과거 주 5일제 도입처럼 긍정적인 효과를 기대하는 목소리도 있지만, 시기상조라는 신중론도 만만치 않습니다. <br /> <br />[주 4.5일제 도입 찬성 : 과거 주 5일제 때도 반대가 많았었거든요. 오히려 더 경제 전반에 긍정적인 영향을 미쳤어요.] <br /> <br />[주 4.5일제 도입 반대 : 아직은 좀 빠르지 않을까…. 사실 경제도 여러 가지 안 좋은데 이 상황에서 또 휴일까지 하면.] <br /> <br />불붙은 주 4.5일제 논의. <br /> <br />더 나은 삶을 가져다줄 '전환점'일까요, 또 다른 '격차'의 시작일까요? <br /> <br />【스튜디오】 <br />▶엄지민 <br />오늘의 팩트체커 김혜린 기자 나와 있습니다. 김 기자, 주 4.5일제 도입을 둘러싸고 의견이 갈리는데요. '일하는 시간이 줄어든다'는 게 듣기엔 좋지만, 결국은 도입된 제도가 현실에서 어떻게 작동하느냐가 핵심이겠죠? <br /> <br />▶김혜린 <br />맞습니다. 일하는 시간이 줄어든 만큼 삶의 질은 나아질 수 있는지, 또 4.5일제 전제가 임금 감소 없는 근로시간 단축이라면 기업이 현실적으로 감당할 수 있는 구조인지, 균형을 찾는 게 관건일 텐데요. 특히 중소기업처럼 여력이 부족한 곳에선 그 변화가 더 크게 느껴질 수 있습... (중략)<br /><br />▶ 기사 원문 : https://www.ytn.co.kr/replay/view.php?idx=274&key=202509032345129512<br />▶ 제보 안내 : http://goo.gl/gEvsAL, 모바일앱, social@ytn.co.kr, #2424<br /><br />▣ YTN 데일리모션 채널 구독 : http://goo.gl/oXJWJs<br /><br />[ 한국 뉴스 채널 와이티엔 / Korea News Channel YTN ]
